“Die einzige Konstante im Leben ist Veränderung. Die Frage ist also nicht, ob wir uns verändern, sondern wie wir damit umgehen.”
Sabine Räbiger
#Fromtheorytopractice #Transformation #HR
| Sabine Räbiger bringt geballte Erfahrung aus der Praxis ins Netzwerk ein und steht für Transformation, Kultur und Nachhaltigkeit – und das in ganz unterschiedlichen Rollen. Als Personalleiterin und CHRO hat sie jahrzehntelang geplante und ungeplante Umstrukturierungen initiiert und umgesetzt – und das in ganz unterschiedlichen Branchen und vom Familienbetrieb über MDAX bis Private Equity. Diese Expertise bringt sie heute als Interim Managerin in Unternehmen ein und gestaltet Zeiten der Modernisierung und des Übergangs. In ihrer Rolle als Beraterin stehen Nachhaltigkeitskonzepte und Kulturveränderungen im Fokus. Sie hat einen MBA „Nachhaltiges Management und Zukunftstrends“ und ist ebenso überzeugte wie lizensierte Trainerin von Barrett Analytics, einer Methode zur Kulturmessung in Unternehmen und Organisationen. Als Investorin fokussiert sie sich auf das Thema Unternehmensnachfolge, als Mentorin unterstützt sie vornehmlich weibliche Führungs- und Nachwuchsführungskräfte und als Beirätin arbeitet sie daran, dass Kontrollgremien nicht nur diverser sondern auch professioneller werden. |
Meine Kompetenzen
Zu den LeistungenNachhaltiges Stakeholdermanagement
Was auch immer euer Produkt ist, ihr arbeitet mit und für Menschen. Deren Erwartungen und Impulse zu kennen, ist zentral für Eure Transformation in eine nachhaltige Organisation. Wir unterstützen Euch beim Stakeholdermanagement in Eurem Unternehmen.
Mehr erfahren
Nachhaltigkeitsstrategie entwickeln
Die Zukunft ist gestaltbar! Eine nachhaltige Unternehmensstrategie zeichnet den Pfad in eine prosperierende Zukunft, in der es nur Gewinner*innen gibt. Bringt Euer Unternehmen auf Zukunftskurs! Ganzheitlich, wesentlich und wirkungsorientiert.
Mehr erfahren
Kulturentwicklung im Unternehmen
Als Organisation Eure Produkte und Prozesse zu transformieren bedeutet auch, Eure Kultur neu aufzustellen. Transformation gibt es nur durch proaktives Zusammenarbeiten, vorbildhaftes Leadership und Verbundenheit durch gemeinsame Werte.
Mehr erfahren
Meine Events
Zu den Events
Sundowner @sn Rooftop
Einmal im Monat laden wir Nachhaltigkeit-interessierte Menschen aus unterschiedlichsten Bereichen zu einem kleinen Get-together auf unserer Dachterrasse mitten in Kreuzberg ein.
Mehr erfahren
Meine Perspektive
Zur Blog Übersicht
Okt 17., 2018
Jetzt, hier und zusammen neu denken
Die Weltengemeinschaft und in ihr Unternehmen stehen vor enormen externen Herausforderungen: Der Klimawandel, knapper werdende Ressourcen, der demographische Wandel, Konsumenten, die immer mehr und günstiger konsumieren wollen, die Digitalisierung und nicht zuletzt eine immer größer werdende Flüchtlingsbewegung durch kriegerische Auseinandersetzungen anderswo bestimmen die Zukunftsfähigkeit unserer Gesellschaft und letztendlich auch unserer Wirtschaftsakteure. Die Gesellschaft für Nachhaltigkeit (GfN) bringt die Tragweite und den daraus resultierenden Handlungsbedarf in ihrem Memorandum 2017 treffend auf den Punkt: „Die Menschheit kann die Herausforderungen des 21. Jahrhunderts mit der heutigen Art des Wirtschaftens nicht bewältigen.
Mehr erfahren
Dez 13., 2018
“Gestaltet die Transformation!”
Ein Beispiel: Die Mobilitätswende wird durch die dahinter liegenden Trends wie E-Mobilität greifbar. Dieser Trend (hier E-Mobilität) wird dann durch Standards in Wirtschaft und Gesellschaft umsetzbar. So sind Anreiz-Standards wie z.B. die finanzielle Förderung von Elektroautos, technische Standards für Ladestecker oder Ladeinfrastruktur sowie Regulierungsstandards wie Vorzugsregeln für Elektroautos in Städten konkrete Maßnahmen.
Mehr erfahren
Feb 19., 2019
Selbstorganisiert in eine nachhaltige Zukunft
Wie Selbstorganisation unser persönliches Wachstum fördert und fordert – und warum das für die nachhaltige Transformation unerlässlich ist. Nicola Koch und Sven Latzel – zwei sustainable natives im Gespräch.
Mehr erfahren
Hide 
